Ingénieur d’études scientifiques Observation de la Terre et du changement climatique H/F

Job description

Magellium Artal Group, avec ses 300 collaborateurs, est un acteur indépendant, spécialisé sur la chaîne de valorisation de la donnée de télédétection (du capteur satellite ou drone jusqu’à son utilisation dans les systèmes et les services d’observation de la terre, la cartographie et la Géo intelligence) qui promeut la maîtrise des technologies spatiales, du logiciel, du traitement de signal et de la géomatique. 

Dans le cadre de ses activités en Observation de la Terre, Magellium Artal Group intervient dans des grands programmes portés par les agences spatiales ou autres Institutions. Magellium est reconnu par ses clients pour son expertise scientifique sur de nombreux domaines, allant de la physique de la mesure aux applications avals. Les projets d’observation de la Terre sur lesquels nos Clients nous font confiance mettent notamment en œuvre des chaînes de traitements scientifiques des données acquises par satellites.

Au sein de l’unité observation de la Terre (https://earthobservation.magellium.com/), Magellium Artal Group développe également des compétences scientifiques en lien avec les laboratoires dans divers domaines applicatifs liés aux grandes problématiques du système Terre, en produisant des données et des études sur les principales variables environnementales à diverses échelles spatiales et temporelles.

Les activités conduisent le plus souvent à effectuer des traitements de données géophysiques, en extraire les principaux signaux d’intérêt pour effectuer des études en partenariat avec les laboratoires scientifiques pertinents sur ces domaines.  En particulier,  une expertise forte et spécifique dans le traitement des données d’observation spatiale de la Terre pour l’étude du changement climatique s’est développée depuis plusieurs années, visant à spécifier, générer et valider des indicateurs tels que l’évolution du contenu en chaleur des océans  ou encore le déséquilibre énergétique la Terre à partir des données spatiales géodésiques (altimétriques et gravimétriques).

 

Rattaché(e) au pôle Climat de l’unité Observation de la Terre, vous intégrerez une équipe d’environ 15 experts dédiée au développement d’indicateurs climatiques à partir de données spatiales. 

Vous interviendrez principalement sur l’exploitation des données de gravimétrie spatiale, permettant de quantifier les transferts de masse au sein du système Terre (fonte des glaces, élévation du niveau marin, cycle hydrologique). À ce titre, vous contribuerez au traitement et à l’analyse des données issues des missions passées (GRACE), actuelles (GRACE-FO) et futures (NGGM,MAGIC), sur la base d’observations réelles ou de simulations. 

Vous participerez également à des projets structurants tels que le projet CNES SAGSA visant à développer un centre de données et de services en gravimétrie spatiale et le projet ESA SING visant à évaluer l’apport des futures missions de gravimétrie spatiale pour les applications scientifiques et opérationnelles. 

Vos missions principales seront de :

  • Collecter, analyser et qualifier des données scientifiques en lien avec les objectifs projets
  • Concevoir et développer des méthodes et algorithmes de traitement de données géophysiques
  • Conduire des études scientifiques en autonomie, en interaction avec les équipes internes et les clients
  • Rédiger des livrables scientifiques : rapports, documents techniques, publications
  • Présenter les résultats (réunions projet, conférences nationales et internationales)
  • Réaliser des études bibliographiques et assurer une veille scientifique et technologique

Profile required

Vous êtes titulaire d’un doctorat ou d’un diplôme d’ingénieur (Grande École) avec une spécialisation en mathématiques appliquées, physique, sciences de la Terre, ou télédétection. Une expérience en laboratoire de recherche ou en entreprise démontrant votre capacité à conduire de façon autonome des projets scientifiques sera fortement appréciée, en particulier dans les domaines suivants : gravimétrie spatiale, télédétection, océanographie, hydrologie, observation de la Terre.

La participation à des publications scientifiques (articles, ATBD, PUM) constitue un atout.

Technical skills

  • Mathématiques appliquées, statistiques, métrologie, problèmes inverses
  • Traitement de données scientifiques (spatiales ou géophysiques)
  • Télédétection et/ou physique de la mesure
  • Programmation scientifique (Python, MATLAB)
  • Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
  • Maîtrise de l’anglais (oral et écrit)

Qualités personnelles

  • Capacité d’adaptation et d’apprentissage sur des sujets complexes
  • Appétence pour les problématiques scientifiques et climatiques
  • Esprit d’équipe et sens de la collaboration
  • Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités
  • Aisance relationnelle et clarté dans la communication

POURQUOI NOUS REJOINDRE

  • Contribution directe à des enjeux majeurs liés au changement climatique
  • Environnement scientifique de haut niveau en lien avec agences spatiales et laboratoires
  • Projets innovants à forte valeur ajoutée
  • Équipe experte et collaborative

At Magellium Artal Group, diversity and inclusion are central to how we operate and are deeply rooted in our values. We respect the diversity of our employees—their experiences, backgrounds, and disabilities—and provide equal opportunities for all.

All different, all competent!

Contract type
Permanent contract
Business sector
Space
Salary
Depending on profile
Location
Ramonville-St-Agne

About us

Magellium Artal Group has over 26 years' experience in data engineering, imaging and IT technologies. We use innovation and know-how to meet our customers' needs, even the most specific and complex. As an active player in our ecosystem, we advocate strong, meaningful values and give priority to achievable commitments and concrete actions.

teamwork join magellium artal group candidature

Choose a friendly, dynamic company

Stimulating projects

Climate, hydrology, defence, software development... the projects are meaningful, numerous and diverse!

A human-centred company

We advocate local management, autonomy in work and ease of communication.

Are you looking for a career?

At Magelllium Artal Group, we aim to share our knowledge, learn from others and develop everyone’ skills.

A company of engineers for engineers

At Magellium Artal Group, you'll find trained engineers... even in the management offices!

Benefits in the plural!

Our Works Committee is constantly working to introduce new benefits to make our employees feel recognised and valued. In addition to paying 50% of public transport fares, we offer luncheon vouchers, a profit-sharing bonus, vacation bonuses, numerous partnerships with gyms, discounts with many companies, discounts on in-house activities, and more.

Work-life balance

The well-being of our employees is a priority, and this is reflected in our flexible working arrangements. That's why we offer RTT and up to 2 days of remote work per week.

Dynamic corporate life

Afterworks, karaoke nights and blind tests are just some of the events we regularly organise!

Sports and music rooms!

Our premises include a gym and multi-activity room (yoga, massage, pilates), a music room and a games room with table soccer, Nintendo Switch and Xbox for relaxing lunch breaks.

teamwork carbon footprint csr policy magellium artal group

Magellium Artal Group is committed to contributing to social and environmental issues

As part of its strategic orientations, we wanted to define areas of improvement for the implementation of responsible governance in line with the challenges of sustainable development and the role of employees in the company.

89/100

Gender equality index in 2023

79kg of CO2*

saved in 2023 *according to Easytri

Over 350 projects

We have contributed and continue to contribute to numerous French, European and international projects. See our dedicated page for a non-exhaustive list of projects in which we have participated or are currently participating.

Similar offers

Frequently Asked Questions

Yes, we hire end-of-study internships. These internships can then develop into permanent contracts (50% of internships transformed into permanent contracts by 2023).

We can take on work-study students subject to availability of places and the company/school rhythm, as some projects are not always compatible with a work-study rhythm.

The process is fast! We first contact you for an initial discussion with the HR department by telephone or, ideally, on site at our premises. This allows you to immerse yourself in the company and discuss our vision, our values and the job's missions. Then, depending on the nature of the position, we propose a technical discussion with the project manager or the manager of the unit to which you will be assigned. We make sure that each exchange is as natural as possible to put you in the best possible conditions. If there is a specific arrangement to be made for your situation, please let us know!

You can apply for our vacancies directly on our website www.magellium.com in the Join us tab.

Your application must include a maximum 3-page CV. Little bonus: be creative and original in your presentation! (video, infographics for example).

We respond to applications within 3 days on average.

Be yourself! At Magellium Artal Group, we believe in a friendly, relaxed working environment. So come as you are, and don't hesitate to ask us questions!

The trial period is 4 months. This period may be renewed in certain situations, but not systematically.

Yes, when you arrive you'll be provided with a workstation complete with monitor, PC, keyboard and mouse. Office supplies will also be at your disposal.

Our company agreement provides for the possibility of remote work up to 2 days a week. Remote working is possible as soon as the trial period has been validated and provided the project allows it (for example, this is not the case for defense projects for reasons of confidentiality).

Our Toulouse and Courbevoie sites are accessible by public transport (metro and/or streetcar).

At Magellium Artal Group, we are committed to the fight against climate change through various actions.
We raise our awareness of ecogestures, such as switching off equipment, using cups instead of plastic ones, and sorting waste. We organize concrete actions such as challenges during sustainable development week.

When it comes to digital technology, for example, we apply responsible practices to our IT equipment and systems. In 2023, six employees received training in eco-design.

We also promote environmentally-friendly transport and offer bicycle mileage allowances. As a result, 20% of our employees come by bike and 25% use public transport.

If you would like to find out more about our CSR policy, ➡️ visit our dedicated page !

We offer a wide range of benefits to our employees: in addition to a 50% public transport pass, we offer luncheon vouchers, profit-sharing bonuses, vacation bonuses, mileage allowance for bicycles, a dynamic working environment and much more!

Yes, our Social and Economic Committee (ESC) regularly organises activities for colleagues. From escape games to music evenings and Mario Kart tournaments, you'll find plenty of opportunities to meet your colleagues and strengthen ties!

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