Stage – Correction atmosphérique par Réseaux de Neurones

Description du poste

À propos de Magellium Artal Group

 

Magellium (Groupe Artal), avec ses 300 collaborateurs, est un acteur indépendant, spécialiste sur la chaine de valorisation du pixel et de la donnée image et vidéo (du capteur satellite, aéroporté ou drone jusqu’à son utilisation dans les systèmes d’information géographique, la cartographie et la Géointelligence). Magellium promeut la maîtrise des technologies du logiciel, de l’IA, du traitement d’image et de la géomatique.

L’unité Earth Observation est en charge des activités de traitement d’images d’origine spatiale. Ses domaines d’expertise sont : la géométrie des capteurs & le traitement d’image, la calibration/validation & le contrôle qualité et les services d’observation de la Terre. Nos experts en télédétection, nos scientifiques et nos concepteurs de logiciels spécialisés se concentrent sur les programmes de R&D, les algorithmes de traitement, les systèmes de segment sol et les services environnementaux. Observer la Terre depuis l’espace, surveiller notre environnement et les changements climatiques sont nos défis.

Pour ces projets concernant notre environnement et les changements climatiques, Magellium propose le stage suivant intitulé : Simulation de données synthétiques pour des satellites optiques.

 

Le poste

 

LE CONTEXTE

L’observation de la Terre par satellites dépend des propriétés de surface, atmosphère et caractéristiques instrumentales.

Les  modèles de transfert radiatif (RTMs) servent à simuler la propagation de la lumière à travers l’atmosphère en prenant en compte les propriétés de surface et sont clés pour comprendre les observations faites par des satellites, tester de nouveaux algorithmes de traitement de données ainsi que les stratégies de validation.

Les End-to-End Simulator (E2ES) sont des outils qui mettent en œuvre les RTM afin de simuler dans un premier temps l’acquisition d’une scène par l’instrument du satellite, puis dans un second temps de mettre en œuvre les algorithmes de traitement de l’image afin de retrouver les propriétés de surface, le but étant de retrouver exactement les conditions de surface simulées. Un des buts principaux d’un E2ES est de pouvoir développer, tester et valider la chaîne de traitement d’image du satellite avant le lancement et d’évaluer l’impact des différents bruits. Bien souvent, ces algorithmes sont développés pour des applications spécifiques, avec des approximations qui les rendent inadéquats à la simulation de données pour d’autres applications ou missions. Dans ce contexte, il existe un réel intérêt à développer des algorithmes de simulation plus génériques et robustes, pouvant être appliqués à différentes missions.

Typiquement, un E2ES contient ce qu’on appelle un Scene Generator Module (SGM) capable de générer des scènes avec différents degrés de réalisme et qui comprend: (1) l’intégration des propriétés de surface, topographie, et caractéristiques atmosphériques ; et (2) un RTM qui est capable de simuler la radiance mesurée par un satellite et les processus d’absorption et diffusion par des gaz, aérosols et nuages. Ces images synthétiques peuvent être utilisées pour :

  1. la conception des nouveaux instruments
  2. le développement et le test des nouveaux algorithmes de traitement d’images
  3. l’implémentation des stratégies pour la validation des produits satellitaires.

Les E2ES contiennent aussi ce que l’on appelle un Instrument Simulation Module (ISM), afin de simuler de façon plus ou moins détaillée les différents bruits et perturbations (optiques, capteurs) affectant les données mesurées.

 

LE SUJET :

L’objectif de ce stage sera de contribuer au développement d’un simulateur de données hyperspectrales  génériques.

Dans une première phase, le stagiaire devra, à l’aide de ses encadrants, définir une architecture modulaire et robuste pour l’ensemble de la chaîne de simulation.

Ensuite, vous devrez vous concentrer sur la génération des propriétés de surface incluant entre autres des caractéristiques spectrales (c.à.d. réflectance/BRDF, topographie et land cover).

Vous devrez enfin développer un modèle instrumental plus ou moins simplifié afin de simuler les défauts instrumentaux.

Pour clôturer le stage, vous pourrez potentiellement éprouver le prototype en effectuant des analyses de sensibilité des algorithmes de retrieval pour une mission spatiale spécifique (FLEX).

Ce simulateur doit être capable de générer des scènes synthétiques ainsi que des images réalistes.

Les objectifs principaux seront :

  • Vous familiariser avec l’état de l’art dans ce domaine en lisant des références scientifiques et documents techniques et établir une liste des exigences.
  • Faire un design du E2ES en proposant une architecture, interfaces et identifier les données auxiliaires nécessaires pour le développement.
  • Développer les algorithmes et les tester dans des cas spécifiques (mission FLEX).
  • Documenter les algorithmes dans une Algorithm Theoretical Basis Document (ATBD).

Les travaux seront réalisés en Python ou Matlab, dans un système Linux ou Windows. Vous travaillerez en collaboration active avec les experts en transfert radiatif et télédétection pour définir le plan de travail, développer l’outil et générer les données. Vous devrez être autonome dans la mise en œuvre de ces éléments.

 

PERSPECTIVES :

Des perspectives pour rejoindre les équipes Magellium pourront être proposées à l’issue de ce stage en fonction des opportunités, que ce soit sur ces projets spatiaux ou dans le cadre de collaborations avec des laboratoires.

Vous aurez aussi l’occasion d’entrer en contact avec plusieurs instituts de recherche internationaux tels que l’Univ. de Valencia (Espagne), ITC (Pays-Bas), Univ. de Milan (Italie) qui vous permettront d’élargir votre réseau professionnel.

Profil recherché

Etudiant(e) en cursus universitaire ou en école d’ingénieurs et préparant un diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine de la télédétection, physique, traitement d’image ou informatique, vous êtes intéressé(e) et motivé(e) pour réaliser une thèse à la suite du stage.

Vous disposez d’un bon bagage physique (transfert radiatif), informatique (développement de software) et de bonnes connaissances en observation de la terre (mission satellites), en particulier pour des missions optiques, ainsi que d’une première expérience concluante en programmation informatique scientifique (Python/Matlab).

Mots clés : transfert radiatif, librairies spectrales, simulation de données

Mots clés informatiques : Python, Matlab

 

Chez Magellium, la diversité et l’inclusion sont fondamentales pour notre fonctionnement et ancrées dans nos valeurs. Nous respectons la diversité de nos employés, leurs expériences, leurs origines, leurs handicaps, et offrons des chances égales à tous. Tous différents, tous compétents !

Type contrat
CDI
Secteur
Spatial
Salaire
A négocier selon profil
Localisation
Ramonville-St-Agne

Qui sommes-nous ?

Magellium Artal Group a plus de 26 ans d’expérience en ingénierie de la donnée, imagerie et technologies informatiques. Nous utilisons l’innovation et le savoir-faire pour répondre aux besoins de nos clients, même les plus spécifiques et complexes. Acteur dans notre écosystème, nous prônons des valeurs fortes qui font sens et privilégions des engagements réalisables et des actions concrètes.

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Optez pour une entreprise conviviale et dynamique

Des projets stimulants

Climat, hydrologie, défense, développement de logiciels… les projets sont porteurs de sens, nombreux et variés !

Une entreprise à taille humaine

Nous prônons un management de proximité, une autonomie dans le travail et une facilité dans les échanges.

Une carrière en vue ?

Partager son savoir, apprendre des autres, monter en compétences, c’est ça l’objectif chez Magelllium Artal Group.

Une boîte d’ingénieur(e)s pour les ingénieur(e)s

Chez Magellium Artal Group, vous trouverez des ingénieur(e)s de formation… jusque dans les bureaux de la direction !

Avantages au pluriel !

Notre équipe en interne travaille constamment à mettre en place de nouveaux avantages pour permettre à nos collaborateurs et collaboratrices de se sentir reconnu(e)s et valorisé(e)s. Outre la prise en charge de l’abonnement aux transports en commun à 50%, nous proposons des tickets restaurant, une prime d’intéressement et de participation, prime de vacances, de nombreux partenariats avec des salles de sport, des réductions chez de nombreuses entreprises, des réductions lors des activités internes, etc.

L’équilibre vie pro/ perso

L’épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices est une priorité et passe notamment à travers une organisation de travail flexible. C’est pourquoi nous bénéficions de RTT et de 2 jours de télétravail par semaine.

Vie d’entreprise dynamique

Afterworks, soirées karaoké ou encore blind test, des évènements sont régulièrement organisés !

Une salle de sport et de musique !

Nos locaux incluent une salle de sport et multi-activités (yoga, massage, pilate), une salle de musique et une salle de jeu avec un baby-foot, une Nintendo Switch et une Xbox pour se relaxer à la pause déjeuner.

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Magellium Artal Group s’engage à contribuer aux enjeux sociaux et environnementaux

Dans le cadre de ses orientations stratégiques, nous avons souhaité définir des axes d’amélioration pour la mise en place d’une gouvernance responsable à l’écoute des enjeux liés au développement durable et à la place du salarié dans l’entreprise.

89/100

Index égalité femme/homme en 2023

79kg de CO2*

économisés en 2023 *selon Easytri

Plus de 350 projets

Nous avons contribué et contribuons à de nombreux projets français, européens et internationaux. Retrouvez sur sa page dédiée une liste non-exhaustive des projets dans lesquels nous avons participés ou nous participons actuellement.

Les offres similaires

FAQ

Oui, nous prenons des stages de fin d’études. Ces stages peuvent ensuite évoluer vers un CDI (50% des stages transformés en CDI en 2023).

Nous pouvons prendre des alternant(e)s sous conditions de places et du rythme entreprise/école car certains projets ne sont pas toujours compatibles avec un rythme de travail alterné.

Le processus est rapide ! Nous prenons d’abord contact avec vous pour un premier échange avec le service RH par téléphone ou idéalement, sur place dans nos locaux. Cela vous permet de vous immerger dans l’entreprise et d’échanger sur notre vision, nos valeurs et les missions du poste. Ensuite, en fonction de la nature du poste, nous vous proposons un échange technique avec le ou la responsable du projet ou le ou la responsable de l’unité dans laquelle vous serez affecté(e). Nous faisons en sorte que chaque échange soit le plus naturel possible pour vous mettre dans de meilleures conditions. S’il y a un arrangement spécifique à prévoir en fonction de votre situation, n’hésitez pas à nous le signaler !

Les candidatures à nos offres se font directement sur le site www.magellium.com dans l’onglet Nous rejoindre.

Votre candidature doit inclure votre CV de maximum 3 pages. Petit bonus : soyez créatif et original dans votre présentation ! (vidéo, infographies par exemple).

Nous répondons aux candidatures sous 3 jours en moyenne.

Soyez vous-mêmes ! Chez Magellium Artal Group, nous prônons un cadre de travail convivial et décontracté pour travailler dans de bonnes conditions. Alors, venez comme vous êtes et n’hésitez pas à nous poser des questions !

La période d’essai est de 4 mois. Cette période peut être renouvelée dans certaines situations mais ce n’est pas systématique.

Oui ! Lors de votre arrivée, vous aurez un poste de travail complet avec écrans, PC, clavier et souris. Des fournitures de bureau seront également à votre disposition.

Notre accord d’entreprise prévoit la possibilité de faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine. Le télétravail est possible dès que la période d’essai est validée et à condition que le projet le permettre (par exemple, ce n’est pas le cas pour des projets défense pour des raisons de confidentialité).

Pour nos sites de Toulouse et Courbevoie, les locaux sont accessibles en transports en commun (métro et/ou tram).

Chez Magellium Artal Group, nous sommes engagés dans la lutte contre le changement climatique à travers diverses actions.
Nous nous sensibilisons aux écogestes, comme éteindre les équipements, utiliser des tasses au lieu de gobelets en plastique, trier les déchets. Nous organisons des actions concrètes comme des défis lors de la semaine du développement durable.

En matière de numérique, nous appliquons des pratiques responsables concernant nos équipements et nos systèmes informatiques par exemple. En 2023, six collaborateurs et collaboratrices ont suivi une formation en écoconception.

Nous promouvons aussi les transports doux et nous offrons des indemnités kilométriques vélo. Ainsi, 20% de nos collaborateurs et collaboratrices viennent en vélo et 25% utilisent les transports en commun.

Si vous souhaitez en savoir plus sur notre politique RSE, ➡️ rendez-vous sur notre page dédiée !

Nous avons de nombreux avantages pour nos collaborateurs et collaboratrices : outre la prise en charge de l’abonnement aux transports en commun à 50%, nous avons les tickets restaurant, la prime d’intéressement et de participation, la prime de vacances, l’indemnité kilométrique vélo, un cadre de vie dynamique et bien d’autres !

Oui ! Notre équipe en interne organise très régulièrement des activités entre collègues. Entre escape games, soirées musique et tournois de Mario Kart, vous trouverez de nombreuses occasions de rencontrer vos collègues et de renforcer les liens !

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